2019教师教学质量综合评价办法
教学工作是学院的中心工作,是培养人才、实现教育目的的基本途径。教师教学质量评价是实现这一途径的重要措施和保证,是突出教学中心地位及作用的主要动力,是检验教育教学质量的重要手段。为了加强我院教育教学质量管理,准确地评价教师课堂教学质量,引导广大教师积极投入教学工作,不断提高教师的教学水平和教学质量。特制定本评价办法。
一、评价目的
通过科学、严谨的教学质量评价体系,对教师的教学质量及水平给予合理的阶段性评价结论。通过开展教学质量评价,使教师获得综合、全面的反馈信息,以便及时改进教学。为晋级、专业技术职称评聘、教师课贴等级等提供基本的依据。通过有效的教学质量评价,产生正确的导向和激励作用,调动教师投入教学工作的积极性,促进教学内容和方法的 ……此处隐藏1484个字……实事求是的评价,不必签名。衷心谢谢您的支持与协作
学年度 学期 系部 专业班级 课程名称 任课教师
评价
项目
项目
分数
评价指标
分值
得分
教学态度
25
服从安排,主动承担教学任务
10
备课充分、辅导及时,认真批改作业
10
遵守纪律,无教学事故
5
课程建设
10
教学文件齐备,并不断更新
10
教学研究
10
积极进行教改与实践
10
教学内容
25
内容丰富,反映学科的新成果
10
重点突出,难度、深度适宜
10
符合教学大纲
5
教学方法
15
教学方法多样,生动有效
5
运用现代化教学手段
5
因材施教注重学生能力的培养
5
讲授能力
15
内容熟练,条理清晰,系统性强
10
语言生动、简练,普通话讲课标准
5
合计